Van Zelfinzicht tot Meesterschap
– De Complete Coachopleiding –
Fundamenten en verdieping: een complete opleiding voor coaching op het hoogste niveau
Let op: Deze opleiding is niet voor wie op zoek is naar een oppervlakkige aanpak of slechts wat coachtechnieken wil leren. We gaan de diepte in. Je zult je eigen patronen, uitdagingen en blinde vlekken tegenkomen. Dat vraagt moed en zelfreflectie. Alleen door zelf te transformeren, kun je anderen écht begeleiden.
Klaar om jezelf in de spiegel te zien? Dan ben je bij ons aan het juiste adres.
Coachopleiding Utrecht – vier modules, flexibel instromen
In Utrecht bieden we een complete coachopleiding aan, opgebouwd uit vier modules. Elke module bestaat uit vier dagen, met voldoende tijd tussen de trainingsdagen om te oefenen en het geleerde te integreren. Begin met Module 1 en bouw verder als je meer wilt ontdekken en verdiepen.
Onze trainingen bieden een heldere en gestructureerde aanpak die zelfs ervaren coaches nieuwe inzichten en perspectieven geeft. Met praktische tools en diepgaande kennis helpen we jou om als coach écht impact te maken.
Module 1) De fundamenten van coachen – van zelfinzicht naar meesterschap
In de basisopleiding leggen we de fundamenten van diepgaande en effectieve coaching.
Tijdens deze module ontwikkel je een solide basis in de kunst van coaching, zowel in houding als vaardigheden. We onderscheiden begeleidingsvormen, rollen en mandaten, zodat je helder hebt wat wel en niet bij de rol van coach past. Maar deze module gaat verder: je leert niet alleen de technieken, je ondergaat ook een persoonlijke verdieping die je coachvaardigheden duurzaam versterkt.
De eerste dag staat volledig in het teken van zelfonderzoek. Je duikt naar binnen, leert voelen wanneer je in projectie schiet en loopt je 'levenslijn', een systemische oefening die je helpt jouw eigen hoofdpatroon te doorgronden. Dit zelfinzicht vormt de basis voor jouw werk als coach. Op de tweede dag combineren we theorie en oefenen. We leggen een extreem stevige basis voor de coachhouding en veranderen jouw kijk op mensen en hun processen. Het begrip 'weerstand' krijgt een nieuwe betekenis, en jouw neiging om direct oplossingen aan te dragen of te helpen, transformeren we naar een effectieve en professionele vorm van begeleiding. De twee losse verdiepingsdagen focussen op praktische toepasbaarheid en verdieping. Je leert coaching eenvoudig en krachtig te houden, vult je toolbox met waardevolle werkvormen zoals kleine opstellingen en modellen als het kwadrant van Offmann, en krijgt handvatten om doelen te stellen en thema’s te concretiseren. Na deze vier dagen: ● Begrijp je hoe je iemand begeleidt zonder hun verantwoordelijkheid over te nemen. ● Heb je een compleet nieuw perspectief op menselijke processen. ● Ben je klaar om diepgaande gesprekken te faciliteren met praktische werkvormen. ● Heb je jouw meesterschap als coach aangezwengeld. Deze module vormt de stevige basis voor jouw reis als coach en jouw impact op anderen.
Module 2: De verdieping van jouw coachhouding – van projecties naar helderheid
In deze module richten we ons volledig op jouw coachhouding. Een effectieve coach kent niet alleen technieken, maar heeft ook de innerlijke helderheid om het proces van de coachee volledig centraal te stellen. Daarom gaan we aan de slag met jouw overtuigingen, blinde vlekken en projecties.
Tijdens de tweedaagse duik je diep in je eigen processen. We onderzoeken waar jouw oordelen, aannames en persoonlijke overtuigingen stiekem invloed hebben op je begeleiding. Dit helpt je om meer ruimte te creëren voor de coachee en subtiele maar krachtige interventies te doen. Je leert het verschil tussen de 'voedende' coach, die steun en empathie biedt, en de 'structurerende' coach, die helderheid en richting geeft. De twee losse dagen bouwen voort op dit fundament en geven je handvatten om deze inzichten in je praktijk toe te passen. We werken aan het versterken van je intuïtie en aan je vermogen om in het moment aan te sluiten bij wat de coachee écht nodig heeft. Na deze module: ● Herken je jouw eigen patronen en projecties en kun je deze loslaten in coaching. ● Weet je wanneer je voedend of structurerend moet zijn voor maximale impact. ● Heb je meer vertrouwen en diepgang in je rol als coach. Deze module helpt je om met meer nuance en zelfbewustzijn te coachen, en tilt jouw praktijk naar een hoger niveau.
Module 3: Systemisch coachen – inzicht in patronen en transformatie
In deze module duiken we diep in het systemische werk. We kijken naar de mens als onderdeel van een groter geheel: familiesystemen, organisaties, en bredere contexten die invloed hebben op denken, voelen en handelen. Je leert hoe overlevingsmechanismen en multigenerationele patronen ontstaan en hoe je deze kunt herkennen en transformeren.
Tijdens de tweedaagse brengen we deze patronen letterlijk in beeld door systemische opstellingen en andere ervaringsgerichte oefeningen. Je ontdekt hoe trauma's, loyaliteiten en verborgen dynamieken het gedrag van mensen sturen. De tweede dag richt zich op het toepassen van deze inzichten in praktische coachingtools. De twee losse dagen richten zich op het begeleiden van cliënten bij het doorbreken van deze patronen. We verdiepen ons in hoe je hen helpt groeistappen te zetten, met veranderdoelen die aansluiten bij hun natuurlijke tempo en draagkracht. Na deze module: ● Begrijp je hoe systemen en overlevingsmechanismen mensen beïnvloeden. ● Kun je cliënten begeleiden in het doorbreken van beperkende patronen. ● Heb je tools om diepgaande transformatie op een praktische manier te faciliteren. Deze module geeft je de sleutels tot duurzame verandering en versterkt jouw systemische blik als coach.
Module 4: Psychologische veiligheid – coaching voor een cultuur van vertrouwen
De vierde module richt zich op het creëren van psychologische veiligheid – een essentieel fundament voor groei en innovatie in teams en organisaties. We onderzoeken hoe destructieve patronen in groepen ontstaan en hoe je als coach kunt bijdragen aan een cultuur waarin mensen zich gehoord en gezien voelen.
Tijdens de tweedaagse leer je de mechanismen achter psychologische veiligheid begrijpen en toepassen. Hoe zorg je ervoor dat mensen zich vrij voelen om hun mening te delen, fouten te bespreken en risico's te nemen zonder angst voor negatieve gevolgen? De twee losse dagen zijn gericht op het toepassen van deze principes in realistische contexten. We werken met cases uit organisaties, oefenen met complexe groepsdynamieken en ontdekken hoe je veilig leiderschap bevordert binnen hiërarchieën. Na deze module: ● Kun je teams begeleiden naar meer vertrouwen, openheid en constructieve samenwerking. ● Heb je de tools om destructieve patronen te doorbreken en gezonde dynamieken te ondersteunen. ● Kun je een veilige omgeving creëren waarin innovatie en groei mogelijk worden. Deze module maakt je tot een krachtige begeleider in het bevorderen van psychologische veiligheid, zowel binnen teams als op organisatieniveau.
Dit zijn jouw opleiders!
Maarten en Sanne, een team met diepe wortels en brede ervaring, werken samen aan deze unieke opleiding. Ze kennen elkaar sinds hun studietijd en hebben sindsdien ieder hun eigen expertise ontwikkeld. Nu bundelen ze hun krachten om jou het beste van coaching en persoonlijke ontwikkeling te bieden.
Maarten van Zwetselaar
Met meer dan 25 jaar ervaring in coaching en ontwikkeling is Maarten een meester in het begeleiden van mensen en groepen naar hun volle potentieel. Hij combineert zijn brede kennis – van oplossingsgericht coachen tot transactionele analyse, voice dialogue en ademwerk – met een holistische aanpak die persoonlijke groei faciliteert zonder zweverigheid.
Maarten blinkt uit in ontwikkelingsgericht coachen en het waarborgen van ‘organisatiehygiëne,’ waarbij hij ervoor zorgt dat taken en rollen blijven aansluiten bij verantwoordelijkheden en mandaten. Zijn specialiteit? Coachend leiderschap. Hij helpt leidinggevenden en teams ontdekken hoe houding en taal bepalend zijn voor verantwoordelijkheid en samenwerking.
In zijn trainingen brengt Maarten rust, scherpte en reflectie. Zijn oefeningen zetten je niet alleen aan het denken, maar nodigen je uit om fundamenteel anders naar jezelf en je omgeving te kijken. Hij heeft daarnaast waardevolle inzichten opgedaan in het onderwijs door verantwoordelijkheid aan leerlingen te geven, wat leidde tot meer zelfsturing.
De laatste jaren verdiept Maarten zich in ademwerk en de kracht ervan bij stressvermindering, energiebalans en gezondheid. Deze rijke ervaring neemt hij mee om jou te helpen groeien op alle niveaus.
Sanne Roks
Sanne is een veelzijdig professional met meer dan 25 jaar ervaring als veranderkundige, organisatie-antropoloog, coach, supervisor en therapeut. Vanuit haar praktijk in Utrecht begeleidt ze individuen en teams in diepgaande veranderprocessen, waarbij ze patronen doorbreekt en duurzame groei faciliteert.
Met een WO-master in Cultuur, Organisatie en Management en een vierjarige opleiding tot systeemtherapeut, combineert Sanne diepgaande inzichten met praktische toepasbaarheid. Ze heeft een specialisatie in patroontransformatie en psychologische veiligheid en weet complexe concepten om te zetten in concrete stappen die direct toepasbaar zijn in de praktijk.
Sanne volgde talloze opleidingen, waaronder die bij Weisfelt, waarin thema’s zoals therapeutische diagnostiek, grenzen, assertiviteit en liefdesrelaties centraal stonden. Daarnaast verdiept zij zich al zeven jaar in wijsheidstradities zoals het taoïsme, wat haar werk extra diepgang geeft.
Haar aanpak is scherp en veelzijdig: ze weet precies waar blokkades zitten en hoe deze omgezet kunnen worden in groei. Sanne is niet alleen inspirerend, maar ook praktisch en toegankelijk. Haar focus ligt op blijvende verandering, waarbij ze cliënten helpt beperkende overtuigingen los te laten en nieuwe wegen in te slaan.
Waarom kiezen voor Maarten en Sanne?
Samen brengen Maarten en Sanne rust, scherpte en een ongeëvenaarde combinatie van ervaring en visie. Ze vullen elkaar perfect aan, zodat jij tijdens de opleiding optimaal wordt begeleid in jouw groei en ontwikkeling.
Praktische informatie
Onze modules zijn ontworpen om jou zowel professioneel als persoonlijk te laten groeien. Je ontwikkelt nieuwe vaardigheden, vergroot je impact als coach en leert hoe je effectief kunt bijdragen aan de ontwikkeling van anderen.
-
Locatie: Utrecht
-
Maximale groepsgrootte: 12 deelnemers, begeleid door twee ervaren trainers, zodat jouw persoonlijke groei en leerwinst centraal staan.
-
Duur: Vier dagen per module:
-
Een intensieve tweedaagse met overnachting, waarin je de eerste dag diep in je eigen proces duikt ("naar binnen") en de tweede dag werkt met theorie en praktijkoefeningen.
-
Twee losse verdiepingsdagen, verspreid over twee tot drie maanden, die voortbouwen op de tweedaagse en zorgen voor duurzame impact.
-
-
Tarief: €1500 per module
-
Inclusief overnachting, koffie, thee, limonade, koekjes, vier keer lunch, één diner, één ontbijt én alle benodigde materialen.
-
EARLY BIRD: €1250
-
Btw-vrij (CRKBO-geregistreerd).
-
Deze opzet combineert diepgaande persoonlijke ontwikkeling met praktische toepasbaarheid, zodat je klaar bent om het verschil te maken als coach.
Meld je aan voor Module 1
De eerstvolgende startdata voor Module 1 zijn:
11 en 12 april (tweedaagse), 9 mei en 6 juni (losse dagen).
Vrijblijvend contact of adviesgesprek
Wil je weten of de opleiding bij jouw situatie past? Mail ons!